Anh ruột của ông Phan Tấn Hồng (Bến Tre) sinh ngày 23/7/1966, đóng BHXH được 30 năm, BHTN được 3 năm 1 tháng, bảo hiểm tai nạn lao động-bệnh nghề nghiệp được 30 năm 1 tháng. Anh của ông có 15 năm làm công việc độc hại, nặng nhọc, bị suy giảm khả năng lao động 61%.
Ông Hồng hỏi, trong năm 2018, anh của ông có đủ điều kiện hưởng lương hưu đối với trường hợp suy giảm khả năng lao động hay không? Nếu được thì mức lương hưu là bao nhiêu %?
Về vấn đề này, BHXH Việt Nam trả lời như sau:
Điều kiện về tuổi đời để hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động theo quy định tại Điểm a, Khoản 1, Điều 55 Luật BHXH năm 2014 và Khoản 1, Điều 16 Thông tư số 59/2015/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2015 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, nếu hưởng lương hưu năm 2018 thì lao động nam phải đủ 53 tuổi, nữ phải đủ 48 tuổi.
Trường hợp anh của ông Hồng đã đủ điều kiện về thời gian đóng BHXH (30 năm đóng BHXH), bị suy giảm khả năng lao động 61%. Tuy nhiên năm 2018, anh của ông 52 tuổi do đó chưa đủ điều kiện về tuổi đời để hưởng lương hưu khi suy giảm khả năng lao động.
Chinhphu.vn