(Mặt trận) - Chiều ngày 10/9, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức Hội thảo lấy ý kiến góp ý Đề án tổ chức các hoạt động kỷ niệm 100 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam.
 |
| Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Thái Thu Xương phát biểu tại hội thảo. Ảnh: PV |
Hội thảo lấy ý kiến góp ý Đề án tổ chức các hoạt động kỷ niệm 100 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam (28/7/1929 – 28/7/2029) diễn ra dưới sự đồng chủ trì của bà Thái Thu Xương, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam và ông Vũ Anh Đức, Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Phát biểu tại hội thảo, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Thái Thu Xương nhấn mạnh những giá trị được hun đúc, khẳng định qua thực tiễn, bằng những dấu ấn, đóng góp của các thế hệ cán bộ công đoàn, đoàn viên và người lao động; đồng thời là nền tảng cần tiếp tục được kế thừa, phát huy và phát triển phù hợp với yêu cầu của thời kỳ mới.
Nhìn lại một thế kỷ Công đoàn Việt Nam không chỉ để khẳng định và tôn vinh những giá trị đã được tạo dựng, mà còn để từ đó xác định rõ hơn trách nhiệm, yêu cầu đổi mới và định hướng phát triển của tổ chức trong chặng đường phía trước. Đây cũng chính là tinh thần xuyên suốt của dự thảo Đề án.
 |
| Bà Cù Thị Hậu, Nguyên Ủy viên Trung ương Đảng, nguyên Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đóng góp ý kiến tại hội thảo. Ảnh: Hữu Chánh |
Đề án được xây dựng gồm 7 phần. Trong đó có sự cần thiết, căn cứ xây dựng Đề án; mục đích, yêu cầu; chủ đề kỷ niệm 100 năm Công đoàn Việt Nam; nội dung và thời gian tổ chức các hoạt động kỷ niệm…
Theo Đề án, chủ đề kỷ niệm 100 năm Công đoàn Việt Nam là "Công đoàn Việt Nam - một thế kỷ trung thành với Đảng, gắn bó với người lao động, đồng hành cùng dân tộc". Một trong những cơ sở để xây dựng Đề án tổ chức các hoạt động kỷ niệm 100 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam là dấu mốc lịch sử khẳng định chặng đường một thế kỷ hình thành, xây dựng, phát triển và trưởng thành của Công đoàn Việt Nam dưới sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam; là sự kiện đặc biệt quan trọng đối với giai cấp công nhân và tổ chức Công đoàn Việt Nam.
Bên cạnh đó, bước vào giai đoạn phát triển mới, việc triển khai Luật Công đoàn năm 2024, Nghị quyết Đại hội XIV Công đoàn Việt Nam cùng yêu cầu đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa, chuyển đổi số, phát triển kinh tế số và hội nhập quốc tế đặt ra yêu cầu tiếp tục xây dựng tổ chức Công đoàn Việt Nam hiện đại, chuyên nghiệp, hoạt động hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả, đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới.
 |
| Ông Đỗ Đức Ngọ, nguyên Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam phát biểu tại hội thảo. Ảnh: PV |
Yêu cầu đặt ra là các hoạt động kỷ niệm phải được tổ chức trang trọng, thiết thực, hiệu quả, đồng loạt trong các cấp công đoàn, bảo đảm ý nghĩa chính trị, tư tưởng sâu sắc, phù hợp với quy định của Đảng, Nhà nước và điều kiện thực tiễn. 100% công đoàn cấp trên cơ sở xây dựng đề án, kế hoạch, trong đó có hoạt động kỷ niệm quy mô toàn ngành, địa phương, có sự tham dự của lãnh đạo cấp ủy cùng cấp, có ít nhất 1 công trình, sản phẩm cụ thể, có ý nghĩa, giá trị cao chào mừng kỷ niệm 100 năm Công đoàn Việt Nam; 100% công đoàn cơ sở hưởng ứng, tổ chức ít nhất 1 hoạt động kỷ niệm phù hợp với điều kiện thực tiễn của cơ sở.
Phát biểu tại Hội thảo, nguyên lãnh đạo Tổng LĐLĐ Việt Nam đều đánh giá cao việc Ban Thường vụ Tổng LĐLĐ Việt Nam có kế hoạch sớm tổ chức 100 năm Công đoàn Việt Nam. Vì vậy, cần tập trung vào một số việc như chuẩn bị tốt nội dung cho Lễ kỷ niệm; xây dựng 1 phóng sự về 100 năm tổ chức Công đoàn Việt Nam; biên soạn tuyên truyền trên các phương tiện truyền thông; tập hợp, tôn vinh cán bộ công đoàn đã hy sinh trong sự nghiệp đấu tranh, bảo vệ Tổ quốc…Trong đó, cần quan tâm đặc biệt đến công tác truyền thông trên các phương tiện thông tin đại chúng để thông tin đến được với đoàn viên, người lao động cũng như công đoàn cơ sở; cần nghiên cứu để có biểu tượng 100 năm tổ chức Công đoàn Việt Nam;...
 |
| Quang cảnh hội thảo. Ảnh: Hữu Chánh |
Ở góc độ khác, ông Đỗ Đức Ngọ, nguyên Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam đánh giá Dự thảo Đề án đã đề cập khái quát, toàn diện từ Tổng LĐLĐ Việt Nam đến công đoàn cơ sở, từ đó nâng cao nhận thức của mỗi cán bộ, đoàn viên, người lao động một cách sâu sắc.
Cũng tại hội thảo, ông Nguyễn Hòa Bình, nguyên Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị, nội dung Đề án cần đề cập được những đột phá tổ chức công đoàn trong nhiều hoạt động. Bên cạnh đó nên có tư liệu về những Anh hùng Lao động, những người được tôn vinh trong Chương trình Vinh quang Việt Nam. Ngoài ra, cần tổ chức hội thảo Quốc gia về 100 năm Công đoàn Việt Nam để đánh giá và có những nội dung về lý luận; đồng thời nhân dịp này cần chọn một số công trình trọng điểm và tuyên dương đội ngũ những cán bộ công đoàn xuất sắc.
Tấn Minh